Actualidad Empleo

EL SEXPE PUBLICA LAS BASES DE CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACIÓN DE 61 PEONES ESPECIALIZADOS EN LA LUCHA CONTRA INCENDIOS

El Ayuntamiento de Oliva de la Frontera informa de la publicidad que hace el SEXPE de las bases de la convocatoria para la contratación laboral de 61 peones especializados en la  lucha contra incendios para la Consejería de Medio Ambiente y Rural, Políticas Agrarias y Territorio.

Para más información pinchar AQUÍ

21-junio-2019|

EL AYUNTAMIENTO DE OLIVA DE LA FRONTERA OFERTA 9 PUESTOS GRACIAS AL PLAN DE EMPLEO SOCIAL

El Ayuntamiento de Oliva de la Frontera, a través del Decreto 131/2017, de 1 de agosto, por el que se regula el Plan de Empleo Social en el ámbito de la Comunidad Autónoma de Extremadura, y la Orden de 26 de julio de 2018 por la que se aprueba la convocatoria, convoca 9 puestos de peones de usos múltiples para trabajar 6 meses a jornada completa.

Para poder acceder a la oferta la persona solicitante ha de ser parada de larga duración, no ser beneficiaria ni perceptora de prestación contributiva por desempleo ni superar en ingresos el Salario Mínimo Interprofesional incrementado en un 8% por cada miembro adicional de la unidad familiar hasta un máximo del 1,5 del SMI.

Se entiende como parados de larga duración a aquellas personas que en los últimos 12 meses no hayan trabajado más de 30 días. Para el cómputo de los supuestos de contratos a tiempo parcial se tendrá en cuenta el total de días cotizados. En el supuesto de personas trabajadoras que trabajen en el Sistema Especial Agrario del Régimen General solo se computarán las jornadas reales efectivamente trabajadas.

El plazo para presentar solicitudes en el Ayuntamiento de Oliva de la Frontera permanecerá abierto hasta el próximo 14 de junio.

Las bases del proceso de selección y las solicitudes se pueden recoger en el Ayuntamiento.

3-junio-2019|

INFORMACIÓN DEL CURSO DE BIENESTAR ANIMAL PARA TRANSPORTISTAS Y GANADEROS

Información sobre el curso de bienestar animal para transportistas y ganaderos en nuestra localidad:

Población: Oliva de la Frontera (Badajoz)

Fecha Inicio: 18/03/2019
Fecha Fin: 27/03/2019

Nº Expediente: 0164/701/06/093/2019/00B/X
Nº de Plazas: 25
Nº de Horas: 30
Tipo Sesión: Tarde
Organiza: BURBUJA Y COMPASS, C.B.

  • Dirección: C/ Santa Engracia, 1º Alto
  • Población: Olivenza (Badajoz)
  • Teléfono: 924 490089

http://rurex-formacion.gobex.es/cursos_detalle.php?curso_id=25

 

11-marzo-2019|

CURSO GRATUITO DE PROMOCIÓN TURÍSTICA EN JEREZ DE LOS CABALLEROS

Información de Acciones de Formación dirigidas a trabajadores desempleados.
CURSO GRATUITO PROMOCIÓN TURÍSTICA LOCAL E INFORMACIÓN AL VISITANTE HOTI0108

Duración: 580 horas
Fecha de inicio: Primeros de Marzo de 2019.
Fecha de finalización: Agosto de 2019
Plazo de matriculación: Abierto
Titulación exigida: Grado Medio, Bachiller o equivalente
Lugar de impartición: Jerez de los Caballeros
Nombre del centro: ACADEMIA BRITÁNICA En Autoescuela Nova
Dirección/ Autoescuela Nova. Polígono Industrial el Pabellón Nº I 38
Población: Jerez de los Caballeros
Teléfono de contacto: 696 779 695 / 924600707
Entrega de solicitudes: Descargar modelo desde el portal
Extremaduratrabaja y enviar a acabritanica@hotmail.com

 

6-marzo-2019|

INFORMACIÓN DE LA GIRA MUJERES DE COCA-COLA EN LA SIERRA SUROESTE

Desde Gira Mujeres de Coca-Cola se invita a to@s las mujeres de la comarca Sierra Suroeste a los Talleres de los días 20 y 21 de marzo, en el CID Sierra Suroeste, en Jerez de los Caballeros.
Habrá talleres:
– Por las mañanas mujeres desempleadas, de 23 a 60 años. Horario de 9.30 a 1.30 horas.
– Por las tardes emprendedoras y empresarias, de 23 a 60 años. Horario de 16 a 20 horas.
Más información e inscripciones en el teléfono y el e-mail que aparece en el cartel (Ángeles Ávila de la consultora Alma Natura)
Se trata de un proyecto de la mayoría de provincias de España. 10 proyectos llegarán a la final, y 3 conseguirán 3.000 € en capital semilla, para la puesta en marcha de su idea de negocio, relacionada con la Cadena de Valor de Coca-Cola (incluído reciclaje, etc).
Descargar dossier informativo
19-febrero-2019|

LA MANCOMUNIDAD SIERRA SUROESTE PUBLICA LAS BASES PARA SELECCIONAR DOS PLAZAS DE TRABAJADOR/A SOCIAL

El Ayuntamiento de Oliva de la Frontera informa que la asamblea general de la Mancomunidad Sierra Suroeste, celebrada el pasado 10 de octubre de 2018, acordó la prórroga y actualización de la financiación para el año 2019, del convenio de colaboración entre la consejería de Sanidad y Políticas Sociales de la Junta de Extremadura y la Mancomunidad Integral Sierra Suroeste, en la prestación de información, valoración y orientación del servicio social de atención social básica.

La Mancomunidad Sierra Suroeste cuenta actualmente para el desarrollo del citado convenio, con 9 trabajadoras sociales, dos de las cuales (laborales temporales) finalizan su relación laboral con la Mancomunidad, con fecha 31 de diciembre de 2018.

De esta forma, se hacen públicas las bases que regirán el procedimiento selectivo, mediante el sistema oposición libre, de dos (2) contratados/as laborales temporales, como Trabajador/a Social (Grupo A, Subgrupo A2 según el Estatuto Básico del Empleado Público).

Además de los requisitos generales previstos en las bases para concurrir al proceso de selección, la convocatoria también requiere que el/la candidato/a esté en posesión del permiso de conducir tipo B, disponibilidad de vehículo y estar en disposición de realizar los desplazamientos necesarios para el desarrollo de las actividades propias del puesto de trabajo.

El resto de requisitos, deberán cumplirse en el momento de finalización del plazo de presentación de instancias, que deberán mantenerse durante el proceso selectivo y acreditarse en caso de obtener plaza, pueden consultarse en las bases que se hacen públicas junto con esta información, al igual que lo referente a las funciones y características del contrato, así como la retribución del puesto.

Los/as aspirantes que soliciten la inscripción en las pruebas selectivas, deberán ingresar la cantidad de (Subgrupo A2: 20,00 €) en la siguiente cuenta bancaria: ES63-0182-6031-6302-0150-3203. En el ingreso, se deberá especificar: Nombre y apellidos del aspirante y el texto “Tasa derechos examen selección dos plazas Trabajador/a Social SSB 013”.

Solicitudes y plazos

Las solicitudes para tomar parte en estas pruebas selectivas se ajustarán obligatoriamente al modelo establecido por la Mancomunidad Integral ‘Sierra Suroeste’ y se facilitarán a quienes lo interesen en la sede de la misma (C/La Jara, Polígono Industrial ‘El Pabellón’, C.P. 06380, de Jerez de los Caballeros –Badajoz-). También se podrán obtener en cualquiera de los ayuntamientos que integran la Mancomunidad, enviando una solicitud por correo electrónico (mancomunidad@sierrasuroeste.org), o en la sección de ‘Empleo’ de la página web de la Mancomunidad (http://www.sierrasuroeste.org).

Las solicitudes cumplimentadas, junto con la documentación que se acompaña, se dirigirán al presidente de la Mancomunidad Integral Sierra Suroeste, y podrán ser presentadas directamente por los/as interesados/as en horario de 9.00 a 14.30 horas en el Registro General de la Mancomunidad Sierra Suroeste, o en cualquiera de los registros de los ayuntamientos que conforman la Mancomunidad.

El plazo de presentación de solicitudes será de (10) diez días hábiles contados a partir del siguiente al de la publicación simultánea del anuncio de la convocatoria en el Tablón de Edictos de la Sede de la Mancomunidad Sierra Suroeste y página web de la Mancomunidad Integral (apartado Empleo).

El resto de aspectos del procedimiento de selección (admisión de aspirantes, tribunal de selección, pruebas selectivas, calificaciones, contratación, etc.), pueden consultarse detalladamente en las Bases publicadas.

BASES DE LA CONVOCATORIA DE DOS PLAZAS DE TRABAJADOR/A SOCIALES

MODELO DE INSTANCIA

2-noviembre-2018|

BASES DE LA BOLSA DE TRABAJO PARA LAS CONTRATACIONES DE CARÁCTER TEMPORAL EN EL AYUNTAMIENTO

El Ayuntamiento de Oliva de la Frontera informa de la constitución de una Bolsa de Trabajo con las siguiente categoría profesionales:

  • Auxiliar de Ayuda a Domicilio.
  • Oficial de Primera en las siguientes especialidades: Carpintería, Carpintería Metálica, Fontanería, Electricidad, Pintura, Mecánica y Construcción.
  • Administración General
  • Peón de la Construcción.
  • Peón de Usos Múltiples en las Especialidades: Peón de usos múltiples y conductor de camión.

Se recuerda que aquellas personas que estuvieran inscritas en las antiguas bolsas deberán apuntarse de nuevo.

El plazo de presentación de solicitudes finaliza el próximo 15 de noviembre de 2018.

Descargar bases
16-octubre-2018|

EL AYUNTAMIENTO DE OLIVA DE LA FRONTERA OFERTA 9 PUESTOS GRACIAS AL PLAN DE EMPLEO SOCIAL

El Ayuntamiento de Oliva de la Frontera, a través del Decreto 131/2017, de 1 de agosto, por el que se regula el Plan de Empleo Social en el ámbito de la Comunidad Autónoma de Extremadura, y la Orden de 26 de julio de 2018 por la que se aprueba la convocatoria, convoca 9 puestos de peones de usos múltiples para trabajar 6 meses a jornada completa.

Para poder acceder a la oferta la persona solicitante ha de ser parada de larga duración, no ser beneficiaria ni perceptora de prestación contributiva por desempleo ni superar en ingresos el Salario Mínimo Interprofesional incrementado en un 8% por cada miembro adicional de la unidad familiar hasta un máximo del 1,5 del SMI.

Se entiende como parados de larga duración a aquellas personas que en los últimos 12 meses no hayan trabajado más de 30 días. Para el cómputo de los supuestos de contratos a tiempo parcial se tendrá en cuenta el total de días cotizados. En el supuesto de personas trabajadoras que trabajen en el Sistema Especial Agrario del Régimen General solo se computarán las jornadas reales efectivamente trabajadas.

El plazo para presentar solicitudes en el Ayuntamiento de Oliva de la Frontera permanecerá abierto hasta el próximo 31 de octubre.

Las bases del proceso de selección y las solicitudes se pueden recoger en el Ayuntamiento.

 

16-octubre-2018|

PROCEDIMIENTO PARA LA OBTENCIÓN DE HABILITACIONES EN LAS CATEGORÍAS PROFESIONALES DE AUXILIAR DE AYUDA A DOMICILIO Y GEROCULTOR O CUIDADOR DE CENTROS Y SERVICIOS DEL SISTEMA PARA LA AUTONOMÍA Y ATENCIÓN A LA DEPENDENCIA.

Finalidad

Regular el procedimiento de obtención de las habilitaciones de carácter excepcional o provisional en el ámbito de la Comunidad Autónoma de Extremadura para profesionales pertenecientes a las categorías de auxiliares de ayuda a domicilio y gerocultores o cuidadores que no cuenten con la acreditación oficial de la cualificación correspondiente a su categoría profesional.

Destinatarios

Podrán obtener una habilitación excepcional o una provisional aquellas personas que perteneciendo a alguna de las categorías profesionales de auxiliar de ayuda a domicilio o gerocultor/cuidador no dispongan de la acreditación oficial de la cualificación correspondiente a su categoría profesional, siempre que hayan desarrollado su actividad en servicios de atención domiciliaria, asistencia personal o cuidados en centros y servicios de atención a personas en situación de dependencia y reúnan los requisitos.

Plazo de presentación

  • Los profesionales que se encuentren trabajando como auxiliares de ayuda a domicilio o cuidadores/gerocultores a fecha 7 de agosto de 2018 y cumplan los requisitos establecidos, podrán presentar su solicitud desde el día 7 de agosto de 2018 hasta el 28 de febrero de 2019.
  • Quienes no se encontraren trabajando o quienes estando trabajando hubieren cesado en su actividad laboral y no hubieren cursado su solicitud en el plazo previsto en el apartado precedente y reúnan los requisitos establecidos, podrán presentar su solicitud desde el día 1 de septiembre de 2018 hasta el 31 de diciembre de 2022.

Requisitos

Se entiende que disponen de la acreditación oficial de la cualificación correspondiente a su categoría profesional quienes cuenten con los siguientes títulos, certificados o habilitaciones:

— Título de Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería o los títulos equivalentes de Técnico Auxiliar Clínica, Técnico Auxiliar Psiquiatría y Técnico Auxiliar de Enfermería.

— Título de Técnico en Atención a Personas en Situación de Dependencia o el título equivalente de Técnico de Atención Sociosanitaria.

— El Título de Técnico Superior en Integración Social o el título equivalente de Técnico Superior en Integración Social, para aquellos profesionales que a la fecha de publicación del Acuerdo de 19 de octubre de 2017 del Consejo Territorial de Servicios Sociales y del Sistema para la Autonomía se encontraren trabajando en la categoría profesional de cuidador o gerocultor.

— Certificado de Profesionalidad de Atención Sociosanitaria a Personas Dependientes en Instituciones Sociales.

— Certificado de Profesionalidad de Atención Sociosanitaria a Personas en el Domicilio, oel equivalente, el Certificado de Profesionalidad de Auxiliar de Ayuda a Domicilio reguladopor el Real Decreto 331/1997, de 7 de marzo.

— La Habilitación excepcional emitida en virtud del Acuerdo de 7 de octubre de 2015,publicado por Resolución de 3 de noviembre de 2015, de la Secretaría de Estado deServicios Sociales e Igualdad (BOE n.º 274, de 16 noviembre de 2015) de la mismacategoría profesional que se solicita.

2. Podrán obtener la habilitación excepcional quienes acrediten que, a fecha 31 de diciembre de 2017, disponen de una experiencia de al menos 3 años, con un mínimo de 2.000 horas trabajadas en los últimos 12 años en la categoría profesional correspondiente o que, sin alcanzar el mínimo de experiencia exigida, hayan trabajado y tengan un mínimo de 300 horas de formación relacionada con las competencias profesionales que se quieran acreditar, en el mismo periodo de 12 años, es decir, del 1 de enero de 2006 al 31 de diciembre de 2017.

3. Podrán obtener la habilitación provisional quienes acrediten haber trabajado con anterioridad al 31 de diciembre de 2017 en alguna de las categorías profesionales y no hayan alcanzado, en la referida fecha, los requisitos para la habilitación excepcional, siempre que se comprometan a participar en los procesos de evaluación y acreditación de la experiencia laboral que se realicen desde el ámbito estatal o autonómico, o a realizar la formación vinculada a los correspondientes certificados de profesionalidad o títulos de formación profesional, desde la publicación de la presente orden, hasta el 31 diciembre de 2022.

4. Además de lo anterior, los solicitantes deberán cumplir a fecha de presentación de solicitudes, para cualquiera de las dos modalidades de habilitación, los siguientes requisitos:

— No disponer de la acreditación oficial de la cualificación correspondiente a su categoría profesional.

— Residir en alguno de los municipios de la Comunidad Autónoma de Extremadura a fecha de presentación de la solicitud.

— Poseer nacionalidad española, haber obtenido el certificado de registro de ciudadanía comunitaria o la tarjeta de ciudadano o ciudadana de la Unión Europea como residente comunitario o familiar de este, o ser titular de una autorización en vigor de residencia o residencia y trabajo en España, en los términos establecidos en la normativa española de extranjería e inmigración

5.. Efectos de la habilitación.

a). La habilitación excepcional concedida tendrá validez y eficacia en todo el territorio del Estado.

b). La habilitación provisional tendrá validez y eficacia en todo el territorio del Estado hasta el 31 de diciembre de 2022. En el caso de no participar en los procesos de evaluación y acreditación de la experiencia citada, o no realizar la formación vinculada a los certificados de profesionalidad o títulos de formación profesional en el plazo establecido, la habilitación provisional dejará de tener efectos.

Información más completa y tramitación de solicitudes:

Agencia de Empleo y Desarrollo del Ayuntamiento de Oliva de la Frontera

MÁS INFORMACIÓN
30-agosto-2018|

HASTA EL 30 DE AGOSTO SE PODRÁ SOLICITAR ENTRAR EN AL BOLSA DE TRABAJO DE TÉCNICOS SUPERIORES DE EDUCACIÓN INFANTIL PARA EL CENTRO OLIVERO

El Ayuntamiento de Oliva de la Frontera informa que, desde el martes 21 de agosto hasta las 14:00 horas del jueves 30 de agosto, se podrán presentar las instancias para solicitar formar parte de la Bolsa de Trabajo de Técnicos Superiores de Educación Infantil para el Centro de Educación Infantil de Oliva de la Frontera.

A continuación encontrarán las Bases Reguladoras que rigen el procedimiento y toda la información necesaria:

Descargar BASES
20-agosto-2018|